内容詳細
(1-1)【障害】処遇改善計画書(継続分) 提出入力フォーム
- 概要
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処遇改善・特定処遇改善・ベースアップ等支援加算を前年度と同区分で継続して算定する場合は、こちらの入力フォームから計画書を提出してください。 ※継続と新規・区分変更の事業所が混在する場合、継続分は入力フォームでの提出、新規・区分変更分は郵送での提出をしてください。 ※介護サービスの場合は様式が異なります。
- 問い合わせ先
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・加算の要件、計画書の記入方法に関するお問い合わせ 介護職員等処遇改善加算等 厚生労働省相談窓口 TEL:050-3733-0222(受付時間9時00分~18時00分(土日含む)) ・システム操作、提出方法に関するお問い合わせ 神戸市行政事務センター 078-381-5272
- 提出期限
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令和6年4月15日(月曜) ※期限までに提出がない場合、加算を算定できなくなります。
- 提出書類
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次の「申請書・資料」からファイルをダウンロードし、作成の上、こちらのフォームで提出してください。
- 申請書・資料
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【障害】 処遇改善計画書(必須)[Excel形式:776.3KB]
・同一法人において対象となる事業所が10以下の場合はこの様式を使用してください。 ・ファイル名は「障害R6_処遇改善計画書_法人名」としてください。 ・本様式以外での提出は不可。
【障害】 処遇改善計画書(必須)大規模事業所用[Excel形式:1.1MB]・同一法人において対象となる事業所が11以上の場合はこの様式を使用してください。 ・ファイル名は「障害R6_処遇改善計画書_法人名」としてください。 ・本様式以外での提出は不可。
【提出不要】移行先検討・補助シート[Excel形式:80.6KB]2024年6月からは従来の3加算が一本化されます。このシートを利用して、現在取得している処遇改善加算、特定処遇改善加算、ベースアップ等加算で算定できる新加算の区分をご確認ください。
【障害】特定加算における職員分類の変更特例に係る報告(該当する場合のみ)[Excel形式:21.3KB]特定処遇改善加算における職員分類の変更特例を適用する職員がいる場合、特例の種別、該当職員の職種、特性、人数について、できる限り具体的に記載のうえ、提出してください。 ※該当する場合のみ。令和5年度、令和6年5,6月分のみ。
【障害】特別な事情に係る届出書(該当する場合のみ)[Excel形式:24.5KB]事業の継続を図るために、福祉職員の賃金水準(加算による賃金改善分を除く。)を引き下げた上で賃金改善を行う場合に提出が必要。 ※該当する場合のみ
- 受付開始日
- 2024年3月28日 13時00分
- 受付終了日
- 随時受付